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El 10 de octubre, el gobierno chavista anunció el inicio de la Pagos de bonificación fraccionados Para los empleados del gobierno, sin embargo, esta noticia debería ser una fuente de alivio para los trabajadores. Esto provoca más malestar y frustración. Especialmente entre los sindicatos de docentes. Este es uno de los grupos más vulnerables de los últimos años.
Para los docentes, el pago del bono es de sólo 506 bolívares mensuales. Eso equivale a unos 13,01 dólares, según Carmen Teresa Márquez, presidenta de Federación Venezolana de Maestros (FVM) Esta situación es aún más alarmante para algunos profesores universitarios que reportan que sus bonificaciones no superan los 500 bolívares. Estas cifras apenas cubren los pasajes laborales de los docentes.
Notable insatisfacción e irritabilidad. No es sólo un problema económico, se trata de Dignidad y respeto– Aunque se espera que estos profesionales continúen su formación a pesar de las dificultades. Pero sus ingresos no son suficientes para cubrir ni siquiera sus necesidades más básicas. Por eso muchas personas se ven obligadas a buscar otras formas de ingresos. Algunas personas estudian en privado. Algunas personas venden productos, dulces o se dedican al servicio, como los taxistas.
Años de abandono y falta de inversión han creado una situación de crisis en las escuelas. Esto no afecta sólo a los docentes. sino también los estudiantes. estudiar Los problemas surgen cuando los profesores tienen que dividir su tiempo y esfuerzo entre diferentes actividades. sobrevivir Y el deterioro de la infraestructura educativa sólo empeora las cosas. La educación, que debería ser una prioridad para el desarrollo nacional. Actualmente es una de las zonas más afectadas por la crisis.
Por lo tanto, al tratar de arreglar Escasez de docentes en las aulasInvitar a maestros y profesores que se han jubilado a regresar y enseñar nuevamente. Pero la pregunta que surge es ¿Por qué un jubilado, que apenas sobrevive con el salario mínimo y sin beneficios adicionales como boletos de canasta, querría volver a enseñar con un salario muy bajo? La medida parece ignorar las razones por las que tantos profesores abandonan las aulas en primer lugar.
preguntar Jubilado Para ellos regresar a las aulas sin mejorar las condiciones laborales es pedirles que regresen a un sistema que todavía les falla. No se trata sólo de cubrir vacantes. Pero también se trata de proporcionar un ambiente de trabajo que valore a los docentes por el importante papel que desempeñan en la sociedad.
Este es un problema que se ha ido acumulando a lo largo de los años y es necesario. Soluciones reales y sostenibles No se puede pedir compromiso y dedicación sin dar lo mismo a cambio. Es hora de que el gobierno comprenda que invertir en educación es invertir en el futuro del país. Y esa inversión comienza con brindarles a los docentes el trato y la compensación que merecen.
La educación debe ser el principal pilar del desarrollo y El progreso de VenezuelaPero para que eso suceda, debemos empezar por respetar a quienes comparten sus conocimientos todos los días para formar a la próxima generación. Mientras no existan medidas que realmente satisfagan las necesidades de los docentes, cualquier esfuerzo Mejorar la situación educativa en el país será sólo un parche temporal. y la calidad de la enseñanza seguirá disminuyendo. Tiene un efecto negativo en todos.
Stalin González
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