Se contabilizaron un total de 1.003 denuncias. Observatorio de conflictos laborales y gestión sindical, a lo largo de 2023, Su principal motivación es la necesidad de un salario digno.
De hecho El Observatorio del Instituto de Estudios Avanzados Sindicales (Inaesin) registró un 45,95% menos de casos en 2023 frente a los 1.856 de 2022, un año de alta conflictividad laboral marcado esencialmente por la adopción de la llamada directiva Onapre, que recortó salarios, bonificaciones y eliminó beneficios, y decidió (posteriormente revocada debido a la fuerza callejera) pagar primas de vacaciones a los docentes en pequeñas cuotas.
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Ha terminado otro año y los trabajadores, especialmente en el sector de la administración pública, han descubierto que el deseo de mejorar los salarios en 2023 para ayudarlos a hacer frente a los altos costos de vida los ha dejado frustrados.
“Salarios de hambre” y “salarios de miseria” son algunas de las frases que se ven en las pancartas durante las protestas callejeras encabezadas por diversos actores, pero sobre todo por Educación y salud.
Las quejas laborales del sector público dominaron las expresiones de descontento durante los 12 meses, representando al menos el 90% de todas las peticiones y quejas.
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El Distrito Capital y Bolívar están mayoritariamente concentrados conflicto en 2023. En diciembre, El primer caso es escenario del 26,09% de las reclamaciones y el segundo caso es el 17,39%. Anzoátegui ocupó el tercer lugar con el 13,04% del total de casos.
De los 46 conflictos laborales contabilizados en diciembre por Oobservatorio, el 93,48% provino de empleados del sector público. Por su parte, los sindicatos estuvieron presentes en el 67,39% de las actividades realizadas ese mes.
Durante el último mes de 2023, el personal educativo estuvo involucrado en el 36,96% de los incidentes registrados, mientras que segundo paramédico con el 17,39% y los de industrias primarias representaron el 15,22% de las reclamaciones.
Exigir un salario digno, Las mejores condiciones laborales y la negociación de convenios colectivos fueron motivo de protestas en 2023, no sólo de los educadores sino también de la mayoría de los venezolanos.
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